Especialista de Gestión del Cambio

DAI

Job Description

Posición: Especialista de Gestión del Cambio

Supervisor: Especialista en Gestión en Finanzas Públicas

Base de Operaciones: Ciudad de Guatemala, Guatemala

Period of performance: Tiempo Completo

DAI trabaja en la vanguardia del desarrollo internacional, combinando excelencia técnica, gestión profesional de proyectos y un excepcional servicio al cliente para resolver los problemas más complejos. Desde 1970, DAI ha trabajado en 150 países en vías de desarrollo y en transición, proporcionando soluciones integrales de desarrollo en áreas como mitigación de crisis, gobernanza democrática y gestión del sector público, agricultura, agroindustria, desarrollo del sector privado y servicios financieros, economía, comercio, gestión del agua y recursos naturales, energía y cambio climático. Entre sus clientes se encuentran organismos internacionales de desarrollo, instituciones internacionales de crédito, corporaciones privadas y filantrópicas y gobiernos de países anfitriones. Puede encontrar más información sobre DAI en el sitio web de DAI (www.dai.com).

El proyecto Fortalecimiento de Instituciones Nacionales (NIS, por sus siglas en inglés) de Guatemala es un contrato de costo mas cuota fija financiado por la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID). NIS tiene como objetivo apoyar los esfuerzos de reforma del Gobierno de Guatemala (GOG) para crear un sistema de gestión de finanzas públicas (PFM) eficaz y transparente que permita mejorar la gobernanza mediante la reducción de oportunidades de corrupción en Guatemala, dando lugar a una mejor prestación de servicios públicos como un elemento de disuasión de la migración ilegal. Sus objetivos son los siguientes 1) Mejorar la planificación y preparación del presupuesto del GOG; 2) Mejorar la gestión del gasto público del GOG; 3) Aumentar la capacidad de movilización de ingresos internos del GOG; y 4) Aumentar la supervisión, la transparencia fiscal, la rendición de cuentas y el diálogo público-privado.

OBJETIVO DE LA POSICION:

El Especialista en Gestión del Cambio será responsable de liderar las actividades de gestión de cambio en el marco de las iniciativas de reforma del Proyecto NIS en apoyo a las contrapartes del Gobierno de Guatemala, y a las partes interesadas del proyecto. Se centrará en facilitar la transformación y el cambio, armonizando personas, procesos y tecnología, al alinear las estructuras organizativas y asegurar que los objetivos de la reforma se cumplan de acuerdo con el plan. El especialista en gestión del cambio apoyará la evaluación, el diseño y la aplicación de estrategias de gestión del cambio y planes operativos que maximicen la adopción de reformas y minimicen la resistencia. Trabajará en estrecha colaboración con el Especialista en Gestión de Finanzas Públicas, el equipo del Proyecto NIS y sus socios, y tendrá interacción con las contrapartes del Gobierno de Guatemala para crear e implementar estrategias que satisfagan las necesidades y aborden las prioridades de las instituciones gubernamentales, promuevan los objetivos de las iniciativas de reforma y evalúen su eficacia. El Especialista en Gestión del Cambio trabajará como apoyo transversal a las iniciativas de reforma en las áreas de transparencia fiscal, rendición de cuentas, anticorrupción y gestión de las finanzas públicas, ayudando a alcanzar los objetivos y resultados esperados.

  1. OBJETIVOS Y RESPONSABILIDADES
  • Llevar a cabo una evaluación de las necesidades, valorar el impacto de los cambios en las iniciativas de reforma, identificar carencias y hacer recomendaciones.
  • Diseñar, desarrollar y aplicar estrategias de gestión del cambio y planes de ejecución basados en una metodología estructurada, y dirigir las actividades de gestión del cambio.
  • Supervisar y evaluar estrategias y planes de implementación para garantizar el cumplimiento de los objetivos, y gestionar el tiempo y los recursos financieros para su aplicación.
  • En coordinación con las contrapartes gubernamentales y los equipos de los proyectos de NIS, diseñar y aplicar los resultados de la gestión del cambio, entre los que se incluyen el plan de comunicación, los planes de desarrollo de capacidades, los mapas de las partes interesadas, el plan de formación y el plan de gestión de la resistencia.
  • Apoyar el diseño organizacional, la definición de roles y responsabilidades, las comunicaciones y las actividades de capacitación.
  • Fungir como experto y recurso técnico para el personal del proyecto y las contrapartes gubernamentales, así como cualquier actor adicional, para implementar y alcanzar los objetivos del proyecto NIS.
  • Servir de enlace técnico entre las áreas normativas, los equipos técnicos del proyecto y las contrapartes gubernamentales, proporcionando orientación, estrategia y apoyo en el diseño, desarrollo e implementación de iniciativas relacionadas con la Gestión del Cambio como parte de la implementación del NIS.
  • Apoyar al equipo del proyecto NIS en el desarrollo de informes y entregables contractuales, incluyendo la aportación y contribuciones a la planificación del trabajo, la gestión del proyecto y monitoreo y evaluación, entre otros.
  • Otras tareas asignadas por el Especialista en Gestión de Finanzas Públicas y la Directora del Proyecto NIS.
  1. calificaciones y habilidades
  • Título universitario en un campo relacionado.
  • Al menos 5 años de experiencia relevante en gestión del cambio y desarrollo de capacidades.
  • Experiencia en el diseño y la aplicación de principios, metodologías y herramientas de gestión del cambio.
  • Experiencia en iniciativas de reforma del sector público y de la gestión de las finanzas públicas (preferible)
  • Excelentes habilidades de comunicación
  • Capacidad de influir en otros y moverse hacia una visión o meta común
  • Experiencia en brindar asistencia técnica para la gestión del cambio y el desarrollo de capacidades a instituciones gubernamentales y proyectos financiados por USAID (preferido).
  • Excelentes habilidades de comunicación, incluyendo la interacción con funcionarios públicos y actores de la organización.
  • Experiencia en la gestión de proyectos, incluyendo diseño, desarrollo, implementación, monitoreo y evaluación de estrategias (preferido)
  • Dominio del inglés y del español, tanto de forma oral como escrita (preferido).

About the Organization

DAI is an international development company. For 50 years, we have worked on the frontlines of international development, tackling fundamental social and economic development problems caused by inefficient markets, ineffective governance, and instability. Currently, DAI is delivering results that matter in nearly 200 countries. Our development solutions turn ideas into impact by bringing together fresh combinations of expertise and innovation across multiple disciplines. Our clients include international development agencies, international lending institutions, private corporations and philanthropies, and national governments.

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