Manager – Contrôle de Gestion & Comptabilité Analytique – Paris H/F

  • Full Time
  • Anywhere

Location:  Paris La Défense
Other locations:  Primary Location Only
Salary: Competitive
Date:  24-Nov-2022

Job description

Requisition ID:  877203

EY est au cœur de la transformation et de la digitalisation de l’économie.

 

Les équipes Financial Accounting and Advisory Services (FAAS) d’EY accompagnent les directions financières pour répondre aux grands enjeux de la fonction finance : mesurer l’efficacité et la création de valeur des entreprises, accompagner dans la transformation digitale, être acteur de la stratégie de l’entreprise, participer à la politique d’investissement et de financement mais aussi optimiser les processus et améliorer le contrôle de la fonction finance.

EY propose un large éventail de services en matière de transformation de la fonction finance, de pilotage de la performance, de reporting consolidé, d’excellence comptable, de trésorerie, d’optimisation des processus financiers et de contrôle interne, et d’assistance comptable pour les transactions (acquisition, carve out, introduction en bourses, refinancement…).

Ses interventions couvrent tous les secteurs de l’économie, de l’industrie aux activités de services.

Les clients sont principalement des groupes français ou internationaux, cotés ou non.

 

Devenez acteur du changement et contribuez à élaborer un Better Working World.

Vos missions
Intégré(e) à une équipe, vous mettez en œuvre de façon opérationnelle vos savoir-faire et compétences en matière de Reporting et Contrôle de gestion. Vous encadrez et accompagnez nos collaborateurs dans l’accomplissement de missions variées telles que :

  • Définir des indicateurs de performance opérationnelle et participer à la refonte de tableaux de bord rattachés à la fonction contrôle de gestion
  • Définir une méthodologie de suivi de coûts en lien avec les enjeux métiers (achats, production…) et de calcul de prix de revient industriels
  • Optimiser le processus budgétaire et l’articulation des différents cycles de gestion
  • Apporter de conseils opérationnels au travers de propositions d’axes d’amélioration et de la mise en place de plans d’actions ;
  • Participer à des projets en rapport avec le contrôle de gestion ;
  • Participer à l’externalisation de la fonction contrôle de gestion ;
  • Participer à des projets d’optimisation et de digitalisation des processus de la fonction Finance

 
Selon votre degré de séniorité, vous êtes impliqué(e) dans l’animation de la ligne de service, dans son développement commercial et présentations aux clients.

 

Pourquoi pas vous ?

Le développement de nos collaborateurs est la clé de notre réussite : EY vous permet de personnaliser votre projet en fonction de vos appétences et vos souhaits de développement personnel. Formations dédiées, accès aux technologies de pointe et ressources documentaires spécialisées, mobilité interne, interventions d’experts, vous serez accompagnés tout au long de votre expérience EY pour relever les défis d’aujourd’hui et de demain.

 

Avez-vous entendu parler du Smartworking chez EY ?

Le SmartWorking vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant vos envies/engagements et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant.

 

Votre profil

H/F, de formation supérieure (bac+5), vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 6 ans, acquise au sein d’un service Reporting ou Contrôle de gestion, idéalement en accompagnement des métiers (e.g. contrôleurs de gestion achats) ou sur site opérationnel.

La connaissance d’outils d’ERP, de consolidation/reporting ou de BI sera un plus. Votre anglais est opérationnel pour intervenir dans un contexte international.

Doté(e) d’un excellent sens relationnel, vous savez allier le sens de l’analyse et de la synthèse et faites preuve de rigueur et de méthode. Vous êtes curieux(se), dynamique, autonome, responsable et animé(e) d’un esprit d’équipe qui facilitera votre intégration.

 

À propos d’EY

EY rassemble aujourd’hui 284 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l’expérience EY dure toute une vie.

 

Vivez l’expérience EY, Rejoignez-nous !

 

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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